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        “感觉怎么样？有信心没？”

        老谭笑着说：“只要你老板不松劲儿，员工到啥时候都有信心。”

        “这话我爱听。”徐总笑了，然后说：“咱们就按昨天谈的，工资定在七千，你带着王刚一起管，把他带出来。厨房的规章制度、流程标准、菜品结构你负责做出来，把五常管理落地，创建企业文化。没问题吧？”

        老谭笑了，想到王刚说老板是个舍不得花钱的人，看样真这样，这是拿自己当执行总裁用了。

        对徐总说：“徐总，你雇的不是厨师长，是执行总裁。”

        “有难度吗？”徐总问。

        “您说呢？”老谭反问。

        “我支持你，做你后盾。”

        老谭说：“这样徐总，你呢别着急，我先把厨房理顺了，然后再考虑别的事。”

        徐总也觉着自己有点着急了，说道：“行，我有点着急了。”

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