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        王刚觉着把团队建起来效果不大，他认为员工想的是怎么多赚钱，说的直接点就是一次性把工资给到位，所有人都能积极干活。

        有一天周晓梅对他俩说：“你俩到我小叔的饺子馆看看，人家现在是积分制管理。干得好加分，干得不好扣分，只要分数达到了直接涨工资，挣多钱自己说的算，几乎不用咋管，员工都挺积极。”

        “你说的是他家往二楼上的楼梯墙上贴着的那个积分表吧？”张丽问。

        “嗯，就是那个，那天李爽给我讲了一下，我觉着挺好，有时间你俩看看。”周晓梅说。

        王刚说：“没听你说过呢。”

        周晓梅白了他一眼，说：“你多忙呀，哪有时间听我说话。”

        “再忙也得听老婆的。”王刚嬉笑道。

        “净捡好听的说，我问你，昨天出去唱歌是不是找小姐了？”周晓梅审讯道。

        “你看我是那样人吗？”王刚一本正经起来。

        “跟你说王刚，我要是知道你找小姐，哼，啥后果你知道。”周晓梅瞪着眼睛说。

        王刚问：“啥后果？”

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